ประกาศรายชื่อพนักงานส่วนตำบล และลูกจ้างประจำผู้มีผลการปฏิบัติงานอยู่ในระดับดีเด่น ประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2567 ครั้งที่ 2
11
หลักเกณฑ์และวิธีประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานส่วนตำบลและลูกจ้างประจำ
5
การกำหนดหลักเกณฑ์จำนวนครั้งการลาหรือมาทำงานสายของพนักงานส่วนตำบลฯ
6
หลักเกณฑ์และวิธีประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงานจ้าง
4
การกำหนดหลักเกณฑ์จำนวนครั้งการลาหรือมาทำงานสายของพนักงานจ้าง
10
บุคลากรที่ได้รับการพัฒนาฝึกอบรมประจำปีงบประมาณ พ.ศ.2566
12
การส่งเสริมและบริหารจัดการองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นให้เป็นองค์กรสุขภาวะ
11
การกำหนดหลักเกณฑ์จำนวนครั้งการลาหรือมาทำงานสายของพนักงานส่วนตำบลฯ
5
ข้อกำหนดว่าด้วยกระบวนการรักษาจริยธรรม กลไก การบังคับใช้ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น
8
การรายงานผลการประเมินจริยธรรมไปใช้ในกระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคล
11
โครงการอบรมให้ความรู้เกี่ยวกับการป้องกันและปราบปรามการทุจริต ประจำปีงบประมาณ 2566 มีการสอดแทรกสาระด้านจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐ
17
ข้อกำหนดจริยธรรมจังหวัดนครศรีธรรมราช
6
แนวทางการปฏิบัติงานตามมาตรฐาน จริยธรรม องค์การบริหารส่วนตำบลนาเคียน
18
ประมวลจริยธรรมผู้บริหารท้องถิ่น
9
ประมวลจริยธรรมพนักงานส่วนท้องถิ่น
11
ประมวลจริยธรรมสมาชิกสภาท้องถิ่น
9
หลักเกณฑ์เกี่ยวกับจริยธรรมของพนักงานส่วนตำบล ลูกจ้างประจำและพนักงานจ้าง
11
ข้อบังคับองค์การบริหารส่วนตำบลนาเคียนว่าด้วยจรรยาบรรณของข้าราชการพนักงานส่วนตำบล พนักงานจ้าง
5
แต่งตั้งพนักงานส่วนตำบลรักษาราชการแทนปลัดองค์การบริหารส่วนตำบล
6
มอบอำนาจของปลัดองค์การบริหารส่วนตำบลให้รองปลัดองค์การบริหารส่วนตำบลปฏิบัติราชการแทน
7
